Обучение компьютерной грамотности
Может потребоваться опыт, предварительная подготовка или получение лицензии
Есть перспективы расширения
Если вы в совершенстве умеете пользоваться и Mac, и ПК, то можете обучать людей пользоваться обоими системами. Можно зарабатывать, обучая пожилых людей пользованию интернетом и электронной почтой, чтобы они могли общаться со своими родными, которые живут далеко. Людям не нужно в деталях знать, как именно работает компьютер. Если перегружать их информацией, начиная с рассказа про биты, байты и мегапиксели, то они испугаются и до конца жизни будут пользоваться только бумагой и ручкой.
Используйте все доступные вам возможности
Производственный цикл начинается в тот самый момент, когда предприимчивый человек заглядывает в будущее и видит там возможность заработать. Только подумайте, как просто было бы начать свой бизнес по мытью окон. Тогда почему 99% всех мойщиков окон делают свою работу сами?
Понимание того, как определить ситуации, которые можно превратить в генерирующие доход возможности, зависит от чутья, а его еще нужно уметь в себе развить. Большинство людей не начинают свое дело. Остальные же сами создают для себя рабочее место, на котором будут выполнять одновременно функции руководителя, секретаря и маркетолога – итого сразу 4 позиции в одной, что довольно непростая задача.
ТикТок — развитие собственного аккаунта
ТикТок – популярная социальная сеть с огромным количеством активных пользователей. Ежедневно более 800 миллионов человек просматривают здесь видеоролики. Это развлекательная платформа, куда люди заходят отдохнуть от будничной суеты. И этот проект может стать отличным способом дохода. Для этого необходимо создать и популяризировать собственный аккаунт.
Важно определить целевую аудиторию и её запросы. Проведя анализ и мониторинг, можно начать создавать контент
Нужно понять — что хочет увидеть публика, подписываясь на вас? Ответ на этот вопрос и станет концепцией вашего ресурса, которой нужно будет придерживаться. В продвижении канала помогут лайки, репосты, комментарии, пиар. Когда аккаунт станет популярным, на нем можно будет размещать рекламу и таким образом получать прибыль.
Надо рисковать
3. Риск развивает уверенность в себе и устойчивость к внешним факторам
Но важно также помнить о том, что риск не гарантирует автоматический успех.
На самом деле, идя на риск, больше людей терпят поражение. Однако, без падений не бывает и взлетов. Для достижения успеха в дальнейшем нам просто необходимо проигрывать и терпеть неудачи.
Они закаляют характер, делая нас более устойчивыми к негативным факторам окружающего мира.
Риск закаляет личность, повышает нашу уверенность в собственных способностях и развивает сильные стороны нашего характера. Мы становимся сильнее и менее чувствительными к негативным моментам жизни. Зона комфорта и отсутствие рисков не развивают нас как личность и делают абсолютно инертными.
4. Благодаря риску, мы получаем важные жизненные уроки
Вы можете прислушиваться к советам других, смотреть на то, как они живут, пытаться учиться на их ошибках.
Другие смотрят на свою жизнь, изучают собственный опыт. Мы все можем обладать определенными знаниями. Но самые важные жизненные уроки мы получаем только тогда, когда идем на определенные риски.
Мы извлекаем важные уроки после того, как рискуем и жертвуем чем-то. Эти уроки становятся частью нашей жизни. Это уроки, исключительно, наши. Мы не получим их из книг или из жизней других людей.
5. Риск приводит к заслуженному вознаграждению
Мы все знаем людей, которым «повезло» в жизни.
Однако, если внимательно посмотреть на их жизнь, большинству этих людей не падало ничего с неба. Как правило, они шли на риск, а затем пожинали плоды. Они упорно работали, шли порой на неоправданные риски, теряли что-то, чтобы в итоге получить то, что они сейчас имеют.
Если мы хотим достичь чего-то в жизни, осуществить какую-либо мечту, независимо от того, насколько она велика, нам просто необходимо идти на риск.
Первый риск — это желание преодолеть свое внутреннее сопротивление.
Возможно, мы потом скажем: «Я рискнул и потерпел неудачу, так и не приобретя ничего взамен.»
Но тут можно поспорить: ведь в итоге мы извлекли уроки из сложившейся ситуации, попробовали новый опыт, стали увереннее в себе, а также развили себя как личность. И, наконец, последнее: иногда награда бывает не внешняя или какая-то материальная, а внутренняя.
Итак, задайте себе вопрос: живете ли вы той жизнью, которую вам для себя хочется или, наоборот, медленно угасаете, только потому, что хотите, чтобы все шло гладко, и вы слишком испуганы, чтобы рискнуть.
Конечно же, большинство из нас не являются сторонниками спешки, риска и совершения чего-то безрассудного, однако иногда стоит спросить самого себя: почему я не рискую?
И если вам нечего терять, принимайте вызов, рискуйте, чтобы изменить свою жизнь к лучшему. Лучше рискнуть и испытать жизнь, чем продолжать оставаться в безопасной зоне комфорта, не чувствуя удовлетворения от своего существования и продолжать медленно угасать.
В любом случае, даже если вы не получите ожидаемый результат, ваш риск будет оправданным. Вы ощутите множество преимуществ того, что решили что-то поменять в своей жизни.
Каковы Ваши сильные и слабые стороны?
Если с сильными сторонами еще более-менее все понятно, то как быть со слабыми? Ведь любая из них может испортить о Вас мнение, а клише вроде «Я слишком сильно люблю работать» опытного рекрутера не впечатлит.
Тут важно отметить, что нельзя говорить, что у Вас нет слабых сторон. У каждого специалиста есть свои недостатки, и отличительная черта хорошего специалиста в том, что он свои слабые стороны понимает, анализирует и прорабатывает
Потому, отвечая на этот вопрос, важно еще и рассказать, как Вы работаете над исправлением недостатков. Например:
- «У меня непрофильное образование, но я прошел специальные курсы и уже работал в этой сфере, потому с выполнением требуемых от меня обязанностей проблем никаких не возникнет»;
- «Мне сложно давать негативную обратную связь подчиненным по проделанной работе, так как не хочу никого обижать. Но ввиду своего опыта руководителя, а также ряда пройденных тренингов сейчас мне это дается гораздо легче, и я знаю, как давать обратную связь наиболее объективно»;
- «Мне трудно решаться на авантюры, совершать рискованные поступки. Долго анализирую ситуацию, прежде чем принять решение, что занимает много времени. Помогает составление планов действий в зависимости от исхода ситуации»;
- «Часто не могу переключиться с рабочих проблем на быт, продолжаю обдумывать задачи дома. Это мешает расслабиться. Стараюсь использовать определенные методики, чтобы избавиться от такой привычки и научиться отдыхать»;
- «Мне очень сложно отказывать другим людям. Стараюсь побороть это в себе и научиться отстаивать свои права»;
- «Боюсь публичных выступлений, особенно перед большой толпой людей. Благо, моя позиция не предполагает таких испытаний, но на всякий случай я прорабатываю эту проблему с психологом».
Также среди недостатков нельзя называть отсутствие какой-либо из компетенций, которые важны для желаемой должности (например, для позиции важно знание английского языка, а Вы говорите, что знаете его плохо). Что касается сильных сторон, то постарайтесь, опять же, избегать клише вроде «коммуникабельности» и «стрессоустойчивости»: расскажите о своих навыках, опыте, качествах чуть более оригинально, подкрепляя их примерами из профессионального опыта (или из периода обучения, если Вы — начинающий специалист)
Что касается сильных сторон, то постарайтесь, опять же, избегать клише вроде «коммуникабельности» и «стрессоустойчивости»: расскажите о своих навыках, опыте, качествах чуть более оригинально, подкрепляя их примерами из профессионального опыта (или из периода обучения, если Вы — начинающий специалист).
Также в этом вопросе важно обратиться к тексту вакансии, понять, каких именно компетенций от Вас ждут, и исходя из этого выстраивать свой ответ. Лучше не перечисляйте те сильные стороны, которые к желаемой должности отношения не имеют
Изготовление полезных сладостей
Сладости не всегда приносят вред. Ведь для изготовлении можно использовать натуральные продукты: сухофрукты, орехи, мёд и т.д.
Важно найти своего покупателя. Хорошими помощниками в этом могут стать соцсети, особенно Инстаграм – нужно будет регулярно выкладывать привлекательные фото вкусных сладостей и настроить рекламу, чтобы ее увидело как можно больше клиентов
Потенциальных покупателей можно также поискать в фитнес-центрах или йога-клубах.
Стоит позаботиться о том, чтобы у вас был широкий ассортимент — продумайте заранее наборы, миксы с различными вкусами
Для такого рода бизнеса важно наладить регулярность поставок, чтобы качественный товар приходил в нужный срок
Надо быть безжалостным
Сейчас у меня в бизнесе 20 сотрудников. Есть костяк администраторов, аниматоров и техников, а остальные на частичной занятости. Это люди, которые нужны только на выездные мероприятия или приходят иногда под конкретную задачу: на час в день, на два часа в неделю. Но дело вовсе не в количестве сотрудников, а в их вовлечённости.
Я совершенно безжалостно расстаюсь с людьми, которым неинтересна их работа. На собеседовании мы договариваемся, что я плачу деньги, а они делают работу. И если они не хотят делать работу, если их нужно всё время пинать, то для нас это одни убытки: мы не только работу не получаем, но и своё время на эти пинки тратим. От людей, которым лень и скучно, нужно избавляться мгновенно. Если такой человек есть в коллективе, то остальные начинают опускаться до уровня этого человека, а не наоборот. Нужно быть безжалостным.
А ещё я понял: хорошо, когда ты можешь отвести на них душу, людям это нравится. У каждого своя роль; и начальник должен орать, а если начальник не орёт, значит, он нихрена не начальник. Что, что, что он такое? Даже нормально приказать не может. Вот это как-то реально работает.
Как-то у нас был с парой девушек разговор, когда они косячили. Я наорал на них, а одна из них говорит: «Так нельзя, я такого не понимаю, я, наверное, уволюсь». Ну а я-то орал не для того, чтобы она уволилась. Я орал ради того, чтобы всё было хорошо. Поэтому я сказал: «Послушай. Давай так с тобой договоримся: я начальник, а ты работник, и между нами с тобой есть разница. Ты, если захочешь, скажешь: „Всё, я ушла.“ И уйдёшь. А я не могу сказать, что мне всё надоело, я пошёл и больше работать начальником не буду. Наоборот: если придётся, я встану и за тебя, и за него, и за уборщика. Поэтому давай договоримся, что я имею моральное право выговаривать всё, что хочу». И мы договорились.
Тех, кому лень и неинтересно, надо сразу безжалостно увольнять. Остальных дисциплинировать — в том стиле, который близок именно вам. Подстраиваться под работников не нужно.
Как уйти в личный бизнес
Принципиальный вопрос — не как уйти, а чем именно заняться, что делать. Тут на помощь приходит Дональд Трамп: «Станьте человеком, способным решать большие проблемы. И люди с удовольствием принесут вам большие деньги». За этот принцип и надо хвататься.
Если вы сидите в офисе, давит токсичный начальник (а этого все больше), надо куда-то уходить. И стоит подумать: что я могу делать такого, за что люди мне будут платить?
И второй вопрос — а за что люди вообще платят? Люди платят за удовлетворение своих потребностей. Тут мы вспоминаем пирамиду Маслоу с ее базовыми потребностями, физиологическими и физическими (сон, еда, безопасность, секс). Далее идут потребности в самореализации и так далее. И, например, работать репетитором игры на гитаре — это закрывать потребности людей, которые уже закрыли нижележащие потребности с едой, жильем и здоровьем. И теперь хотят реализовать свой творческий потенциал через обучение игре на гитаре. Но вопрос — сколько таких людей в данный момент, в этой текущей рыночной и социальной ситуации? И если таких людей мало, надо понимать, что за эту группу клиентов будет драка.
С другой стороны, если взять производство пиццы, это закрывает базовую потребность человека в еде и, возможно, в самоактуализации. Таких людей много, это практически все. Но надо понимать, что такие потребности может много кто закрыть. И предложение будет не уникальным: есть много пиццерий, бургерных и так далее. Это закон экономики — чем шире предложение, тем ниже спрос. Если предложений на рынке много, то платить много за них никто не будет. Поэтому абсолютно бесполезно и бессмысленно из медицины идти работать частным участковым терапевтом. Просто потому, что их много и они бесплатные. А значит, зачем кому-то платить? То же самое касается мелких бизнесов типа фотографии, ногтей, парикмахеров, автомоек. Их просто много. И нужно понимать, что если в радиусе километра есть несколько подобных точек, то какие-то клиенты будут.
Нужно смотреть, какие потребности людей не закрыты. Например, взять пирамиду Маслоу и выписать потребности в каждом из уровней для своего района, региона. После этого сделать самое главное — понять, работа с какой из этих потребностей будет соответствовать вашим внутренним потребностям. Можно из врачей уйти в медицинские (или торговые) представители, там и платят неплохо. Но если это не закрывает твоей личной потребности приносить пользу людям, такая работа вызовет тошноту. И ты не сможешь делать ее хорошо. И это тоже принципиальная вещь: ты можешь делать хорошо только ту работу, которая тебе нравится. Если работа не нравится, не соответствует твоим внутренним представлениям о себе, кто ты такой, чем должен заниматься и как жить в этом мире, ты не сможешь делать эту работу хорошо.
Следующий шаг, который нужно сделать, это разобраться с законодательством. Потому что я считаю, что самый короткий и правильный путь — всегда законный. Учитывая, как сейчас все доходы и налоги проверяются, нужно регистрироваться самозанятым, открывать ИП. Благо, у нас сейчас есть программы поддержки малого бизнеса, стартапов.
Плюс я считаю, что этому нужно немного поучиться у тех, кто уже умеет это делать. Если выбирать семинары, вебинары или лекции, обязательно нужно смотреть, что это за человек. Если у него нет успешных бизнесов, проектов, книг, идти к нему учиться опрометчиво. Можно получить только пару мотивационных фраз типа «Давай, решайся! Все в твоих руках!»
Денег нет, но я бизнесмен!
Время обратиться в банк за кредитом, знакомых у кого взять больше нет, да и с теми еще не рассчитался. Приходишь в банк, ждешь своей очереди, дождался, спросил, развернулся и пошел в офис ни с чем. Знаешь почему? Потому, что банк в первый раз тебя видит и в первый раз слышит, что ты есть как фирма.
Тем временем сработала реклама за которую ты заплатил и пришли 2 клиента. Им нужен товар, денег нет, купить не на, что. Ты им говоришь, подождите! Естественно они покупают у других, ты сидишь и думаешь, что ты делаешь не так? Все так, просто бизнес — это очень просто) И никто этого не понимает.
Налоги не выплачены, прислали штраф и зовут в налоговую для пояснения своих бездействий. Едешь, боишься, берешь бухгалтера и друга. Трясетесь вместе, выслушиваете, извиняетесь, едете обратно в офис. На зарплату бухгалтеру занял у друга, потом взял друга к себе на работу. Сидите втроем. Кстати про бизнес с другом почитайте мою статью, интересно. Читать статью про бизнес с другом.
Друг взял на себя кредит так как работал на дядю и он может подтвердить доход, а ты всего лишь бизнесмен который ничего не делает. Бабки есть все нормально, понеслась. А да, еще нужно отдать человеку у которого занимал в первый раз, часть отдал, пришли клиенты, продал, получил прибыль. Реклама закончилась, нужно оплатить. Заплатили, денег почти не осталось. Веселый круговорот бизнеса.
Бухгалтер напомнил о налогах и о своей зарплате. Рассчитался, заплатил. Пришли несколько человек с рекламы, на последние деньги закупил товар, перепродал, получил прибыль. Нужно оплатить офис, интернет и 1С, где работает бухгалтер. Отдал последние.
А, еще время платить за кредит который взял друг, кусаешь локти, думаешь нахер все это нужно? Сидел бы, работал клерком, получал 40000 рублей и ни о чем не думал. А вообще бизнес это очень просто, да и делать ничего не нужно, вот на дядю это сложно с 9.00 аж до 18.00 работать надо (бедняги).
Онлайн-курсы
С каждым годом онлайн-курсы становятся все популярнее. Получать знания от лекторов из любой точки мира, не выходя из дома, — удобно. Для такого бизнеса нужно быть специалистом в своём деле и иметь достаточно знаний, чтобы делиться ими с людьми.
Технически организовать процесс совсем не сложно — потребуются ноутбук или компьютер, хороший интернет и время, чтобы подготавливаться к онлайн-встречам. Следует определиться с платформой, на которой будет проводиться обучение. Возможно, придется вложиться в услуги дизайнера по оформлению и продвижению курса.
Наиболее популярные темы для преподавания через интернет — программирование, продажи, иностранные языки, женские практики и уход за собой
Важно подавать свои знания не сразу, а постепенно, разбив на несколько тематических блоков. Так можно привлечь больше заинтересованных людей
Прибыль будет зависеть от объёма аудитории, квалификации преподавателя и выбранного направления.
Почему Вы уволились с предыдущего места работы?
Это один из «неудобных» вопросов, которые, скорее всего, Вам зададут на собеседовании. В зависимости от Вашей ситуации нужно обдумать ответ, который устроит рекрутера и не выставит Вас в негативном свете. Будьте готовы и к тому, что Вас могут попросить объяснить причины увольнения со всех компаний, перечисленных в опыте работы за последнюю пару лет.
Конечно, стоит избегать отрицательных причин ухода с прошлых мест работы. Потому такие фразы, как «Я плохо справлялся со своими обязанностями» или «Не получилось совмещать работу и учебу», точно не подойдут. Вам нужно продумать такой ответ, который и устроит рекрутера и не будет при этом откровенно неправдивым.
Какие причины наиболее «безопасны»:
- Вы попали под сокращение. Причем желательно отметить, что сократили не только Вас, или привести вескую причину, почему это коснулось именно Вас (например, Вы самый новый сотрудник или Ваша должность в компании была введена недавно), иначе возникнут сомнения в Вашей «полезности» как специалиста;
- компания обанкротилась;
- офис компании переехал;
- Вы сами переехали на новое место жительства;
- Вы решили сменить сферу деятельности;
- у компании изменились стратегические планы развития, сменилось руководство;
- Ваш трудовой контракт был заключен на определенный срок;
- Вы ушли по семейным обстоятельствам: кто-то из близких заболел, или Вам нужно было на некоторое время покинуть город по важным причинам;
- Вы были заняты проектной работой, и проект завершился;
- Вы хотите попробовать свои силы на более высокой должности, а в прошлой компании возможности перейти вверх по карьерной лестнице не было.
Это может создать впечатление о Вас как о конфликтном человеке. Хорошим тоном будет в своем ответе не только рассказать о причине увольнения, но и хорошо отозваться о старом месте работы и выразить свое искреннее желание работать в новой компании. Такой комплексный ответ удовлетворит рекрутера.
Если Вы хотите скрыть истинную причину ухода из компании, тогда тем более необходимо тщательно подготовить ответ на этот вопрос, чтобы говорить четко и уверенно, чтобы не возникло дополнительных вопросов или подозрений.
Услуги по составлению бизнес-плана
Есть перспективы расширения
Предлагайте клиентам подробные бизнес-планы, в которые будет входить исследование рынка, формулировка бизнес-плана и составление финансовой отчетности. Расценки на свои услуги формируйте на основе главного из перечисленных элементов, а другие предлагайте как дополнительные услуги. Вы можете предоставлять клиентам готовые бизнес-планы в электронной форме или держать их у себя и вносить изменения при необходимости. Подготовьте примеры разработанных вами бизнес-планов, чтобы показывать клиенту уровень оказываемых услуг, и не забудьте включить в портфолио свой собственный план.
Идей бизнеса в сельском Хозяйстве – актуальные варианты
Сельское хозяйство это неотъемлемая часть нашей жизни, без него сейчас практически не возможно прожить, почти все люди, ежедневно употребляют пищу, которая была произведена в сельском хозяйстве. И по этому, бизнес идеи связанные с сельским хозяйством считаются актуальными на долгие годы.
Разведение мясных пород кур
Прибыльность бизнеса на выращивании мясных пород кур на частной ферме определяется правильным подбором породы, качеством корма и условиями содержания. В среднем на откорм бройлера требуется 3-4 месяца, после чего их можно отправлять на убой. Сбыт осуществляется в частном порядке, в фермерские лавки или мясные магазины.
Производство растительного мяса
Растительное мясо – продукт, имитирующих текстуру и вкус животного мяса или рыбы, изготовленный из соевых, бобовых, гороховых белков. При современной тенденции к здоровому питанию и охране окружающей среды спрос на него возрастает.
Продажа VR-очков для коров
Экспериментальный вид бизнеса, основанный на исследовании о влиянии окружающей обстановке на объем и качество молочной продукции. Специалисты студии виртуальной реальности разработали VR-очки, подходящие по форме головы коровам. Тестирование показало улучшение состояния животных, что положительно повлияло на количество надоев.
Изготовление черного чеснока
Тренд, пришедший из азиатских стран – черный чеснок. Это своеобразная форма обработки обычного чеснока под длительным термическим воздействием. Это повышает его вкусовые качества и полезные свойства. Результат домашнего производства можно продавать на эко-ярмарках или сдавать в магазины здорового питания.
Корм для коров из морских водорослей
Уникальный для России бизнес – продажа корма из красных морских водорослей. Исследования показали, что добавление его в обычный корм снижает количество производимого коровами метана. При этом отмечается положительное воздействие на общее физическое состояние животных.
Питомник мини-пигов
Прозрачный бизнес с быстрым темпом роста и широким рынком сбыта – разведение мини-пигов на продажу. Их приобретают в качестве домашних животных и для контактных зоопарков. Лучше оборудовать питомник в отдельном помещении. Предпочтение следует отдавать немецким и итальянской породе.
Вертикальное земледелие/вертикальные теплицы
Круглогодичное выращивание овощей, ягод и зелени возможно в специализированных агрофермах вертикального расположения. Они значительно экономят пространство, беспочвенное выращивание предотвращает расход на грунт, а регулировка освещения, обогрева и подачи воды автоматизирована. Все это приводит к постоянному производству продукции высокого качества.
Производство кормов из насекомых для собак
Инновационный способ получения белка для корма собак – из насекомых. Выращенные на фермах мухи, мучные черви и сверчки идут в переработку и становятся дополнительным ингредиентом для производства кормов и лакомств. Данная форма бизнеса находится в разработке, но прогнозирует большие перспективы.
Выращивание японских кокедам
Кокедам – одна из разновидностей выращивания бонсай без использования горшков. Корни растения помещаются в земляной ком и оборачиваются мхом. Используются в качестве элемента декора. Предложение будет интересно как для украшения квартир, так и коммерческих помещений – эко-лавок, магазинов, кафе, спа-центов.
Разведения карликовых коров
Для частных фермерских хозяйств отлично подходят карликовые породы коров. В день они способны давать до 7 литров молока. При этом их вес меньше, а значит затраты на питание снижаются. Они меньше подвержены заболеваемости. Для разведения необходима оборудованная ферма, т.к. условия содержания влияют на производительность.
Рекомендую: список книг как добиться успеха и заработать деньги
Осознание своих ошибок
7.00 утра, звонок с другого города, продайте товар, (УРААА, меня узнают в других городах думаешь ты) и с удовольствием рассказываешь о преимуществах своего продукта. Клиент заказывает, оплачивает и тебе нужно отправить товар, ищешь логистическую компанию, созваниваешься, узнаешь цену и понимаешь, что не заложил в цену товара стоимость отправки.
Звонишь клиенту, говоришь нужно доплатить, он это слышит и отказывается от сделки, просит вернуть деньги. Ты не понимаешь почему он отказался! Все просто, работать с возражениями ты еще не умеешь и удержать ты его не смог, твой косяк. Провал
Дальше делаешь умнее, прописываешь цены на сайте с учетом доставки и все классно, заказывают, отправляешь, но товар потерялся и до клиента не дошел. Звонишь, ищешь, нервничаешь, новый налог прислала налоговая и время платить бухгалтеру, а у тебя товар потеряли. Через два дня нашелся, доставили, клиент в шоке. Репутация испорченна — ты никто.
С прибыли за 10 заказав в этом месяце оплачиваешь аренду офиса и налоги. Денег нет, бизнес процветает. Купить товар не на, что денег взять не у кого, идешь в банк, просишь. Одобрили немного, получаешь деньги, покупаешь товар. Нужно заплатить за первый кредит, платить нечем, просрочка. Репутация испорченна — ты никто.
Бизнес это просто, в принципе ничего делать не нужно. Пол года работы, ты уже седой, не выспавшийся, но еще с надеждой на развитие и крутую компанию в будущем действуешь дальше. Берешь в штат человека, который будет заниматься расширением и развитием сферы сбыта товара.
Он написал еще пару пабликов в твою группу , поменял картинки на сайте, настроил рекламу, просит денег, платишь. Кончилась бумага в офисе и краска в принтере, заказываешь, платишь. Пришли налоги, оплатил. Получил 20 заказав в месяце, бухгалтер накосячил с актами, звонят, ругаются, переделали. Нервов потратил кучу, ничего уже не хочешь!
Все продали, прибыль, заработали. Но вспомнил, что имеешь говно ноутбук, пошел, купил помощнее, чтобы не стыдно было и работать удобнее. Денег опять нет, нужно оплатить офис, нечем, репутация испорченна — ты никто.
Заработок
Работая по найму, мы можем выполнять свои обязанности без особой мотивации. Когда мы трудимся на себя – эффективность результатов, а значит прибыли, зависит только от нас. Мы знаем, что нашу работу за нас никто не сделает.
Это учит нас собранности, пунктуальности, ответственности. Чем больше сил и времени мы вкладываем в работу, тем больше получаем прибыли. Всё что заработали – наше. Никто не лишит премии и не вычтет недостачу из зарплаты. Доход зависит от наших личностных и профессиональных качеств.
Наталья Сторожева, руководитель центра бизнеса и карьеры «Перспектива», сообщает: «Я считаю, что зарплату мне, как руководителю бизнеса и моим сотрудникам, платят клиенты. Они гораздо справедливее любых начальников и оценивают нашу работу по подбору персонала с точки зрения пользы для своих компаний. А повторные клиентские заказы – это премия, которую мы получаем в награду за качественную и усердную работу».
Мотивирующие цитаты великих людей
23.
Ум — это все. Вы становитесь тем, о чем думаете. | Будда
24.
Сначала делайте тяжелую работу. Легкая работа сама о себе позаботится. | Дейл Карнеги
25.
Один из важных ключей к успеху — уверенность в себе. Важный ключ к уверенности в себе — подготовка. | Артур Эш
26.
Если вы поставите перед собой абсурдно высокие цели, и это обернется неудачей, ваша неудача будет выше успеха всех остальных. | Джеймс Кэмерон
27.
Разница между обычным и экстраординарным — в этом небольшом лишнем. | Джимми Джонсон
28.
Будь скромным. Будь голодным. И всегда будь самым усердным в комнате. | Дуэйн Джонсон
29.
Главная причин, по которой люди терпят неудачу в жизни, заключается в том, что они слушают своих друзей, семью и соседей. | Наполеон Хилл
30.
Ограничения живут только в нашем сознании. Но если мы используем свое воображение, наши возможности становятся безграничными. | Джейми Паолинетти
31.
Мужество — это сопротивление страху, овладение страхом, а не его отсутствие. | Марк Твен
32.
Стремитесь быть не успешным человеком, а скорее ценным человеком. | Альберт Эйнштейн
33.
Я не знаю секрета успеха, но секрет неудачи — это попытка всем угодить всем. | Билл Косби
34.
Лучшее время посадить дерево было 20 лет назад. Другое лучшее время — сейчас. | Китайская пословица
35.
Ваше время ограничено, не тратьте его на чужую жизнь. | Стив Джобс
36.
Успешные люди делают то, что неуспешные люди не хотят делать. Не желай, чтобы было легче, желай стать лучше. | Джим Рон
37.
Если вы не можете делать великие дела, делайте маленькие дела по-великому. | Наполеон Хилл
38.
С новым днем приходит новая сила и новые мысли. | Элеонора Рузвельт
39.
Жизнь заключается в том, чтобы оказывать влияние, а не получать доход. | Кевин Круз
40.
Воля к победе, желание добиться успеха, стремление полностью раскрыть свой потенциал… вот ключи, которые откроют дверь к личному совершенству. | Конфуций
41.
Когда я отпускаю то, кто я есть, я становлюсь тем, кем я могу быть. | Лао-Цзы
42.
Реальная возможность добиться успеха кроется в самом человеке, а не в работе. | Зиг Зиглар
43.
Посмотрите на воробьев: они не знают, что будут делать в следующий момент. Давайте же буквально жить от мгновения к мгновению. | Махатма Ганди
44.
Не смотрите на часы; делайте то, что они делают. Не останавливайтесь. | Сэм Левенсон
